近日，大科激光舉行公司成立5周年慶典，董事長郭少鋒博士發(fā)表題為《大科之路》的講話。

在過去的5年里，大科激光建設(shè)了歸屬感強、能打硬仗、打勝仗的團隊；打造了符合公司特點的經(jīng)營管理體系；打通了與多個重點單位的合作通道；獲得了資本市場的強力加持；也凝練出大科的文化和發(fā)展戰(zhàn)略。這是大科激光所有員工尤其是老員工們共同奮斗的結(jié)果。

慶典活動上，董事長郭少鋒博士為15名入職4年以上員工及31名入職3年以上員工頒發(fā)“特別貢獻獎”，并邀請了4名與大科同天生日的員工共同切蛋糕，與大科一起慶祝這個特別的生日。

大科激光的人力資源理念是精英戰(zhàn)略和家文化的結(jié)合。董事長郭少鋒博士鼓勵大家，希望每一個大科人都能努力成為精英。精英并不是天生的，而是有方法可以學(xué)會的。這需要我們懂得時間管理，充分利用時間；要聚焦于自身能力的提升；要掌握“要事優(yōu)先”原則；更要在工作中遵循PDCA原則。和其他公司的不同之處在于，大科激光在努力幫助大家成為精英的同時，著力打造企業(yè)的家文化，讓每一個為大科做出貢獻的人都能有適合自己的發(fā)展通道，解決大家的后顧之憂。

大國科技，激揚光華。大科激光是一家有使命的高科技激光企業(yè)，我們努力通過激光科技提升社會生產(chǎn)力和人民生活水平。大科激光也是也是實現(xiàn)員工自我價值和社會價值的理想平臺。下一個五年，大科激光將進入高速發(fā)展期，公司的高管、高績效員工及員工股東將組成決策委員會，共同書寫大科激光的未來和發(fā)展，用激光讓世界變得更好！

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